เว็บไซต์ขององค์การบริหารส่วนตำบลริโก๋ มีการจัดเก็บคุกกี้ เพื่อพัฒนาประสบการณ์ของผู้ใช้ให้ดียิ่งขึ้น กรุณาอ่าน นโยบายการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล (Privacy Policy)
ให้ความยินยอม
ปิดเมนู ×
เมนูหลัก (Main)
camera_alt
ภาพกิจกรรม
check_circle
ข่าวประชาสัมพันธ์
check_circle
O20 ประกาศการจัดซื้อจัดจ้างการจัดหาพัสดุ
cast
ระบบการจัดซื้อจัดจ้าง egp
check_circle
O21 สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างการจัดหาพัสดุรายเดือน
voice_chat
วิดีโอกิจกรรมหน่วยงาน
thumb_up
เพจ facebook
ส่วนราชการ
check_circle
คณะผู้บริหาร
account_box
สมาชิกสภา
account_box
หัวหน้าส่วนราชการ
account_box
สำนักปลัด
account_box
กองคลัง
account_box
กองช่าง
account_box
กองการศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม
ข้อมูลพื้นฐานตำบล
verified_user
ประวัติความเป็นมา
verified_user
สภาพทั่วไป
verified_user
สภาพสังคม
verified_user
สภาพทางเศรษฐกิจ
verified_user
การบริการพื้นฐาน
check_circle
วิสัยทัศน์
verified_user
สถานที่ท่องเที่ยว
verified_user
แผนที่
ข้อมูลข่าวสาร
folder
งบประมาณรายจ่ายประจำปี
check_circle
ข่าวประชาสัมพันธ์
check_circle
O20 ประกาศการจัดซื้อจัดจ้างการจัดหาพัสดุ
check_circle
O19 แผนการจัดซื้อจัดจ้างแผนการจัดหาพัสดุ
check_circle
รายงานผลการปฏิบัติงาน
folder
ข้อมูลข่าวสารกรมส่งเสริมการปกครองท้องถิ่น
ส่วนราชการ
check_circle
คณะผู้บริหาร
account_box
สมาชิกสภา
account_box
หัวหน้าส่วนราชการ
account_box
สำนักปลัด
account_box
กองคลัง
account_box
กองช่าง
account_box
กองการศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม
ข้อมูลพื้นฐานตำบล
verified_user
ประวัติความเป็นมา
verified_user
สภาพทั่วไป
verified_user
สภาพสังคม
verified_user
สภาพทางเศรษฐกิจ
verified_user
การบริการพื้นฐาน
check_circle
วิสัยทัศน์
verified_user
สถานที่ท่องเที่ยว
verified_user
แผนที่
ข้อมูลข่าวสาร
folder
งบประมาณรายจ่ายประจำปี
check_circle
ข่าวประชาสัมพันธ์
check_circle
O20 ประกาศการจัดซื้อจัดจ้างการจัดหาพัสดุ
check_circle
O19 แผนการจัดซื้อจัดจ้างแผนการจัดหาพัสดุ
check_circle
รายงานผลการปฏิบัติงาน
folder
ข้อมูลข่าวสารกรมส่งเสริมการปกครองท้องถิ่น
call
ข้อมูลการติดต่อ
เมนูหลัก (Main)
camera_alt
ภาพกิจกรรม
check_circle
ข่าวประชาสัมพันธ์
check_circle
O20 ประกาศการจัดซื้อจัดจ้างการจัดหาพัสดุ
cast
ระบบการจัดซื้อจัดจ้าง egp
check_circle
O21 สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างการจัดหาพัสดุรายเดือน
voice_chat
วิดีโอกิจกรรมหน่วยงาน
thumb_up
เพจ facebook
บุคลากร
09 Social Network
O1 โครงสร้างของ อบต.
check_circle
โครงสร้างฝ่ายการเมือง
check_circle
โครงสร้างการแบ่งส่วนราชการ
check_circle
โครงสร้าง สำนักปลัด
check_circle
โครงสร้าง กองคลัง
check_circle
โครงสร้าง กองช่าง
check_circle
โครงสร้าง กองการศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม
check_circle
หน่วยตรวจสอบภายใน
O2 ข้อมูลผู้บริหาร
check_circle
คณะผู้บริหาร
O3 อำนาจหน้าที่
check_circle
อำนาจหน้าที่
check_circle
วิสัยทัศน์
check_circle
นโยบายการบริหาร
check_circle
การวิเคราะห์ศักยภาพ
O4 แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
check_circle
แผนพัฒนาท้องถิ่น
O6 กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
check_circle
พระราชบัญญัติ
check_circle
พระราชกฤษฎีกา
check_circle
ระเบียบที่เกี่ยวข้อง
view_headline
กฏหมายที่เกี่ยวข้อง
O7 ข่าวประชาสัมพันธ์
check_circle
ข่าวประชาสัมพันธ์
cast
ประกาศราคากลาง-RSS
cast
แผนการจัดซื้อจัดจ้าง-RSS
cast
ประกาศเชิญชวน-RSS
cast
ประกาศรายชื่อผู้ชนะการเสนอราคา-ประกาศผู้ได้รับการคัดเลือก
การปฏิสัมพันธ์ของข้อมูล
check_circle
010 นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
การดำเนินงาน
check_circle
O11 แผนดำเนินงานและการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
check_circle
O12 รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
check_circle
O13 รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
check_circle
แผนพัฒนาท้องถิ่น
check_circle
แผนอัตรากำลัง
การปฏิบัติงาน
check_circle
O14 คู่มือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
folder
คู่มือการปฏิบัติงาน
check_circle
รายงานผลการปฏิบัติงาน
ข้อมูลพื้นฐาน
security
อำนาจหน้าที่ (O3)
check_circle
วิสัยทัศน์
check_circle
พันธกิจ
check_circle
การวิเคราะห์ศักยภาพ
การให้บริการ
check_circle
O15 คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
check_circle
มาตรฐานการให้บริการ
check_circle
O16 ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
check_circle
O17 รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ
folder
แบบประเมินความพึงพอใจต่อการให้บริการ
check_circle
O18 E-Service
check_circle
ระบบบริการออนไลน์ E-Service
แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
check_circle
O11 แผนปฏิบัติการและแผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
check_circle
O12 รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานและการใช้จ่ายงบประมาณ ประจำปี รอบ 6 เดือน
check_circle
O13 รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
check_circle
ข้อบัญญัติงบประมาณ
การจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
check_circle
O19 แผนการจัดซื้อจัดจ้างแผนการจัดหาพัสดุ
check_circle
O20 ประกาศการจัดซื้อจัดจ้างการจัดหาพัสดุ
check_circle
O21 สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างการจัดหาพัสดุรายเดือน
check_circle
O22 รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างการจัดหาพัสดุประจำปี
folder
ประกาศผู้ชนะการเสนอราคา
การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
check_circle
O23 นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
check_circle
O24 การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
check_circle
O25 หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
check_circle
O26 รายงานผลการบริหารและการพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
check_circle
การรับโอนพนักงานส่วนตำบล
ระบบออนไลน์
language
ร้องเรียนออนไลน์
camera
สมุดเยี่ยม
video_label
ศูนย์ข้อมูลข่าวสาร
local_cafe
สายตรงผู้บริหาร
thumb_up
กระดานสนทนา
sentiment_very_satisfied
สำรวจความพึงพอใจ
share
สำรวจความคิดเห็น
check
ita2563
check_circle
ระบบบริการออนไลน์ E-Service
แบบสำรวจ
ร้องเรียน
ร้องเรียนการทุจริต
เจ้าหน้าที่ประพฤติมิชอบ online
ถาม-ตอบ Q&A
สอบถามข้อมูลต่างๆ online
กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
ในการดำเนินงาน/การปฏิบัติงาน
คู่มือหรือมาตรฐาน
การปฏิบัติงานองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น
คู่มือหรือมาตรฐาน
การให้บริการของ อปท.
แนะนำผู้บริหาร
ระบบออนไลน์
มาตรการสร้างความเข้มแข็งของชุมชน
check_circle
แนวทางการเฝ้าระวัง ค้นหา ส่งต่อ บำบัด และดูแลติดตามผู้ป่วยยาเสพติดที่มีอาการทางจิต
check_circle
การดำเนินการป้องกันและลดอุบัติเหตุทางถนนช่วงเทศกาลปีใหม่ พ.ศ. ๒๕๖๔
บริการข้อมูล
check_circle
บริการขัอมูลต่างๆ
check_circle
ดาวน์โหลดแบบฟอร์ม
check_circle
คู่มือประชาชน
รายงานการประชุมสภาท้องถิ่น
check_circle
รายงานการประชุมสภาท้องถิ่น
การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
check_circle
O27 แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
check_circle
O28 ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
check_circle
O29 ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
check_circle
คู่มือการปฏิบัติงานเรื่องร้องเรียน
การเปิดโอกาสให้มีส่วนร่วม
check_circle
ช่องทางการรับฟังความเห็น
check_circle
O30 การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร
check_circle
O31 ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่
check_circle
เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร
check_circle
การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร
folder
O32 การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
folder
033 รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
การประเมินความเสี่ยงเพื่อป้องกันการทุจริต
check_circle
O34 การประเมินความเสี่ยง การทุจริตและประพฤติมิชอบ ประจำปี
check_circle
O35 การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ
แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
check_circle
O36 แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
check_circle
แผนป้องกันและปราบปรามการทุจริตในภาครัฐ
check_circle
O37 รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปีรอบ 6 เดือน
check_circle
O38 รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
check_circle
รายงานผลการดำเนินการตามแผนเสริมสร้างมาตรฐานวินัย คุณธรรม จริยธรรม และป้องกันการทุจริต
การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร
check_circle
การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร
folder
O39 ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ
folder
O40 การขับเคลื่อนจริยธรรม
folder
O41 การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ
มาตรการส่งเสริมความโปร่งใสและป้องกันการทุจริตภายในหน่วยงาน
check_circle
O42 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
check_circle
O43 การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
check_circle
มาตรการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
check_circle
มาตรการให้ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียมีส่วนร่วม
check_circle
มาตรการส่งเสริมความโปร่งใสในการจัดซื้อจัดจ้าง
check_circle
มาตรการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริต
check_circle
มาตรการป้องกันการรับสินบน
check_circle
มาตรการป้องกันการขัดกันระหว่างผลประโยชน์ส่วนตนกับผลประโยชน์ส่วนร่วม
check_circle
มาตรการตรวจสอบการใช้ดุลยพินิจ
ลิงค์ที่เกี่ยวข้อง
องค์การบริหารส่วนตำบลริโก๋
อำเภอสุไหงปาดี จังหวัดนราธิวาส
☰ เลือกเมนู
องค์การบริหารส่วนตำบลริโก๋
sentiment_very_satisfied
หน้าแรก
เมนูหลัก (Main)
camera_alt
ภาพกิจกรรม
check_circle
ข่าวประชาสัมพันธ์
check_circle
O20 ประกาศการจัดซื้อจัดจ้างการจัดหาพัสดุ
cast
ระบบการจัดซื้อจัดจ้าง egp
check_circle
O21 สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างการจัดหาพัสดุรายเดือน
voice_chat
วิดีโอกิจกรรมหน่วยงาน
thumb_up
เพจ facebook
ส่วนราชการ
check_circle
คณะผู้บริหาร
account_box
สมาชิกสภา
account_box
หัวหน้าส่วนราชการ
account_box
สำนักปลัด
account_box
กองคลัง
account_box
กองช่าง
account_box
กองการศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม
ข้อมูลพื้นฐานตำบล
verified_user
ประวัติความเป็นมา
verified_user
สภาพทั่วไป
verified_user
สภาพสังคม
verified_user
สภาพทางเศรษฐกิจ
verified_user
การบริการพื้นฐาน
check_circle
วิสัยทัศน์
verified_user
สถานที่ท่องเที่ยว
verified_user
แผนที่
ข้อมูลข่าวสาร
folder
งบประมาณรายจ่ายประจำปี
check_circle
ข่าวประชาสัมพันธ์
check_circle
O20 ประกาศการจัดซื้อจัดจ้างการจัดหาพัสดุ
check_circle
O19 แผนการจัดซื้อจัดจ้างแผนการจัดหาพัสดุ
check_circle
รายงานผลการปฏิบัติงาน
folder
ข้อมูลข่าวสารกรมส่งเสริมการปกครองท้องถิ่น
today
ส่วนราชการ
check_circle
คณะผู้บริหาร
account_box
สมาชิกสภา
account_box
หัวหน้าส่วนราชการ
account_box
สำนักปลัด
account_box
กองคลัง
account_box
กองช่าง
account_box
กองการศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม
info
ข้อมูลพื้นฐานตำบล
verified_user
ประวัติความเป็นมา
verified_user
สภาพทั่วไป
verified_user
สภาพสังคม
verified_user
สภาพทางเศรษฐกิจ
verified_user
การบริการพื้นฐาน
check_circle
วิสัยทัศน์
verified_user
สถานที่ท่องเที่ยว
verified_user
แผนที่
forum
ข้อมูลข่าวสาร
folder
งบประมาณรายจ่ายประจำปี
check_circle
ข่าวประชาสัมพันธ์
check_circle
O20 ประกาศการจัดซื้อจัดจ้างการจัดหาพัสดุ
check_circle
O19 แผนการจัดซื้อจัดจ้างแผนการจัดหาพัสดุ
check_circle
รายงานผลการปฏิบัติงาน
folder
ข้อมูลข่าวสารกรมส่งเสริมการปกครองท้องถิ่น
call
ข้อมูลการติดต่อ
home
เมนูหลัก (Main)
camera_alt
ภาพกิจกรรม
check_circle
ข่าวประชาสัมพันธ์
check_circle
O20 ประกาศการจัดซื้อจัดจ้างการจัดหาพัสดุ
cast
ระบบการจัดซื้อจัดจ้าง egp
check_circle
O21 สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างการจัดหาพัสดุรายเดือน
voice_chat
วิดีโอกิจกรรมหน่วยงาน
thumb_up
เพจ facebook
arrow_back_ios
กลับเมนูหลัก
ยินดีต้อนรับ เข้าสู่เว็บไซต์ องค์การบริหารส่วนตำบลริโก๋ อำเภอสุไหงปาดี จังหวัดนราธิวาส
check_circle
การวิเคราะห์ศักยภาพ
การวิเคราะห์ศักยภาพ
๑. ศักยภาพการพัฒนาด้านโครงสร้างพื้นฐาน จุดแข็ง ด้านบุคลากร องค์การบริหารส่วนตำบลริโก๋ มีบุคลากรและอัตรากำลัง จำนวนและคุณวุฒิ อยู่ในระดับที่พร้อมที่จะดำเนินการตามนโยบายการบริหารงาน จุดอ่อน โครงการขนาดใหญ่ต้องใช้งบประมาณสูง องค์การบริหารส่วนตำบลริโก๋ไม่สามารถดำเนินโครงการได้ โอกาส พระราชบัญญัติกำหนดแผนและขั้นตอนการกระจายอำนาจให้แก่องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นมีหน้าที่ในการจัดระบบบริการสาธารณะ เพื่อประโยชน์ของประชาชนในท้องถิ่น โดยที่หน่วยงานส่วนกลางและส่วนภูมิภาค ส่งเสริมและสนับสนุนการถ่ายโอนภารกิจให้แก่ อบต. อุปสรรค ความปลอดภัยในการปฏิบัติหน้าที่ของบุคลากร ยังไม่มีความปลอดภัยเนื่องจากสาเหตุจากสถานการณ์ความไม่สงบในพื้นที่ ๒. ศักยภาพการพัฒนาด้านแหล่งน้ำ จุดแข็ง ด้านบุคลากร องค์การบริหารส่วนตำบลริโก๋ มีบุคลากรและอัตรากำลัง จำนวนและคุณวุฒิ อยู่ในระดับที่พร้อมที่จะดำเนินการตามนโยบายการบริหารงาน จุดอ่อน โครงการขนาดใหญ่ต้องใช้งบประมาณสูง องค์การบริหารส่วนตำบลริโก๋ไม่สามารถดำเนินโครงการได้ โอกาส พระราชบัญญัติกำหนดแผนและขั้นตอนการกระจายอำนาจให้แก่องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นมีหน้าที่ในการจัดระบบบริการสาธารณะ เพื่อประโยชน์ของประชาชนในท้องถิ่น โดยที่หน่วยงานส่วนกลางและส่วนภูมิภาค ส่งเสริมและสนับสนุนการถ่ายโอนภารกิจให้แก่ อบต. อุปสรรค ความปลอดภัยในการปฏิบัติหน้าที่ของบุคลากร ยังไม่มีความปลอดภัยเนื่องจากสาเหตุจากสถานการณ์ความไม่สงบในพื้นที่ ๓. ศักยภาพการพัฒนาด้านเศรษฐกิจ จุดแข็ง ๑. บุคลากร องค์การบริหารส่วนตำบลริโก๋ มีบุคลากรและอัตรากำลัง จำนวนและคุณวุฒิ อยู่ในระดับที่พร้อมที่จะดำเนินการตามนโยบายการบริหารงาน ๒. งบประมาณ ต้นทุนการดำเนินงาน โดยเฉลี่ยอยู่ในระดับที่ไม่สูงมาก ๓. เทคนิคการทำงาน ส่วนมาก เป็นงานที่ไม่ต้องใช้เทคนิคและวิธีการทำงานในระดับสูง จุดอ่อน ๑. ระบบฐานข้อมูลด้านเศรษฐกิจและความยากจนยังไม่ชัดเจนประชาชนให้ข้อมูลที่คลาดเคลื่อน ๒. ประชาชนยังสนใจ และมีความจริงใจ หรือตั้งใจจริงในโครงการที่รัฐจัดให้ความช่วยเหลือ โอกาส ๑. การแก้ไขปัญหาความยากจนเป็นยุทธศาสตร์การพัฒนาระดับชาติที่รัฐบาลส่งเสริม ๒. การแก้ไขปัญหาความยากจนเป็นยุทธศาสตร์การพัฒนาจังหวัดนราธิวาส โอกาสที่จะได้ขอรับการสนับสนุนงบประมาณมีอยู่มาก อุปสรรค ความปลอดภัยในการปฏิบัติหน้าที่ของบุคลากร ยังไม่มีความปลอดภัยเนื่องจากสาเหตุจากสถานการณ์ความไม่สงบในพื้นที่ ๔. ศักยภาพการยุทธศาสตร์การพัฒนาด้านสวัสดิการสังคม จุดแข็ง บุคลากร องค์การบริหารส่วนตำบลริโก๋ มีบุคลากรและอัตรากำลัง จำนวนและคุณวุฒิ อยู่ในระดับที่พร้อมที่จะดำเนินการตามนโยบายการบริหารงาน จุดอ่อน ๑. ระบบฐานข้อมูลด้านสวัสดิการสังคม ยัง ไม่ชัดเจน ประชาชนให้ข้อมูลที่คลาดเคลื่อน ๒. ประชาชนยังขาดความสนใจ และมีความจริงใจ หรือตั้งใจจริงในโครงการที่รัฐจัดให้ความช่วยเหลือ โอกาส ๑. ยุทธศาสตร์การพัฒนาด้านสังคมเป็นยุทธศาสตร์การพัฒนาระดับชาติที่รัฐบาลส่งเสริม ๒. ยุทธศาสตร์การพัฒนาด้านสังคมเป็นยุทธศาสตร์การพัฒนาจังหวัดนราธิวาส โอกาสที่จะได้ขอรับการสนับสนุนงบประมาณมีมาก อุปสรรค ๑. การแก้ไขปัญหาด้านด้านสังคม เป็นงานที่ต้องอาศัยความร่วมมือจากหลาย ๆ ส่วนที่ต้องประสานงานกัน ถึงจะเกิดผลสัมฤทธิ์ ๒. ระเบียบกฎหมายที่เกี่ยวข้อง ค่อนข้างมากทำให้การดำเนินงานไม่คล่องตัว เกิดความล่าช้าในการทำงาน ประชาชนจึงเกิดความเบื่อหน่าย ๕. ศักยภาพการยุทธศาสตร์การพัฒนาด้านการศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม จุดแข็ง ๑. งบประมาณ ต้นทุนการดำเนินงาน โดยเฉลี่ยอยู่ในระดับที่ไม่สูง ๒. เทคนิคการทำงาน ส่วนมาก เป็นงานที่ไม่ต้องใช้เทคนิคและวิธีการทำงานในระดับสูง ๓. ด้านการบริหารจัดการ ผู้นำ ผู้บริหาร สนับสนุนแนวคิดและกำหนดนโยบายการพัฒนาในด้านการพัฒนาการส่งเสริมศาสนาและวัฒนธรรม จุดอ่อน ๑. ระบบฐานข้อมูลยัง ไม่ถูกต้อง ไม่ชัดเจน ๒. ยังไม่มีบุคลากรที่มีความชำนาญเฉพาะด้านมารับผิดชอบงานด้านการศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรมโดยตรง โอกาส ยุทธศาสตร์การพัฒนาด้านการส่งเสริมศาสนาและวัฒนธรรมเป็นยุทธศาสตร์ที่จังหวัดนราธิวาสให้ความสำคัญ อุปสรรค ความปลอดภัยในการปฏิบัติหน้าที่ของบุคลากร ยังไม่มีความปลอดภัยเนื่องจากสาเหตุจากสถานการณ์ความไม่สงบในพื้นที่ ๖. ศักยภาพการพัฒนาทรัพยากรธรรมชาติและสิ่งแวดล้อม จุดแข็ง ด้านการบริหารจัดการ ผู้นำ ผู้บริหาร สนับสนุนแนวคิดและกำหนดนโยบายการพัฒนาในด้านการอนุรักษ์และพัฒนาทรัพยากรธรรมชาติและสิ่งแวดล้อมให้เกิดความยั่งยืน จุดอ่อน ขาดบุคลากรในการทำงานด้านการพัฒนาทรัพยากรธรรมชาติและสิ่งแวดล้อม โอกาส ๑. ยุทธศาสตร์การพัฒนาด้านการอนุรักษ์และพัฒนาทรัพยากรธรรมชาติและสิ่งแวดล้อมให้เกิดความยั่งยืนเป็นยุทธศาสตร์การพัฒนาระดับชาติที่รัฐบาลส่งเสริม ๒. ยุทธศาสตร์การพัฒนาด้าน การอนุรักษ์และพัฒนาทรัพยากรธรรมชาติและสิ่งแวดล้อมให้เกิดความยั่งยืนเป็นยุทธศาสตร์การพัฒนาจังหวัดนราธิวาส มีโอกาสได้รับการสนับสนุนมาก อุปสรรค ประชาชนยังขาดความสนใจในเรื่องการจัดการทรัพยากรธรรมชาติ ๗. ศักยภาพการพัฒนาด้านการเมืองและบริหารงาน จุดแข็ง ๑. ด้านการบริหารจัดการ ผู้นำ ผู้บริหาร สนับสนุนแนวคิดและกำหนดนโยบายการพัฒนาในด้านการบริหารราชการให้มีประสิทธิภาพคุณภาพ ๒. บุคลากร องค์การบริหารส่วนตำบลริโก๋ มีบุคลากรและอัตรากำลัง จำนวนและคุณวุฒิ อยู่ในระดับที่พร้อมที่จะดำเนินการตามนโยบายการบริหารงาน จุดอ่อน ๑. ขาดการบูรณาการและการประสานงานที่ดี ในหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง ๒. การพัฒนาด้านการเมือง การบริหาร เป็นงานที่ต้องอาศัยจิตสำนึก เกี่ยวกับการใช้ดุลพินิจส่วนบุคคล จึงเป็นงานที่ค่อนข้างจะคาดเดาผลงานได้ยาก โอกาส ๑. ยุทธศาสตร์การพัฒนาด้านการบริหารราชการให้มีประสิทธิภาพคุณภาพเป็นยุทธศาสตร์การพัฒนาระดับชาติที่รัฐบาลส่งเสริม ๒. ยุทธศาสตร์การพัฒนาการบริหารราชการให้มีประสิทธิภาพคุณภาพ เป็นยุทธศาสตร์การพัฒนาจังหวัดนราธิวาส มีโอกาสได้รับการสนับสนุนมาก อุปสรรค ความปลอดภัยในการปฏิบัติหน้าที่ของบุคลากร ยังไม่มีความปลอดภัยเนื่องจากสาเหตุจากสถานการณ์ความไม่สงบในพื้นที่
ภารกิจหลัก
๑. การปรับปรุงโครงสร้างพื้นฐาน ๒. การพัฒนาสิ่งแวดล้อมและทรัพยากรธรรมชาติ ๓. การพัฒนาการเมืองและการบริหาร ๔. การพัฒนาการศึกษาและการกีฬา ๕. การพัฒนาสตรี เด็ก เยาวชน ผู้สูงอายุและคนพิการ ๖. การป้องกัน ปราบปรามยาเสพติดและฟื้นฟูผู้ติดยาเสพติด ๗. การฟื้นฟูวัฒนธรรมและส่งเสริมประเพณีท้องถิ่น ๘. การป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย
ภารกิจรอง
๑. การพัฒนาและปรับปรุงแหล่งท่องเที่ยว ๒. ส่งเสริมการเกษตร ๓. การสนับสนุนและส่งเสริมอุตสาหกรรมในครัวเรือน ๔. การคุ้มครองดูแลและรักษาทรัพย์สินอันเป็นสาธารณะสมบัติของแผ่นดิน
×
องค์การบริหารส่วนตำบลริโก๋